Código Ético de Manufactures Cusell

1. Introducción

Este Código Ético establece los principios y valores fundamentales que guían el comportamiento de todas las personas que forman parte de Manufactures Cusell, incluyendo la dirección, personal y colaboradores externos.

2. Principios generales

– Cumplimiento de la ley y la normativa aplicable.
– Integridad y honestidad en todas nuestras actuaciones.
– Respeto mutuo y trato digno entre compañeros, clientes y proveedores.
– Confidencialidad de la información interna y de los datos personales.
– Transparencia en la gestión y en las relaciones profesionales.
– Rechazo total a cualquier forma de corrupción, soborno o fraude.

3. Relación con empleados y entorno de trabajo

– Fomentamos un ambiente inclusivo, seguro y respetuoso.
– Rechazamos toda forma de acoso laboral, sexual o discriminación.
– Apoyamos la conciliación de la vida laboral y personal.
– Promovemos la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional.

4. Relación con clientes y proveedores

– Actuamos con profesionalidad, equidad y respeto en nuestras relaciones comerciales.
– Seleccionamos proveedores por criterios de calidad, responsabilidad y transparencia.
– Mantenemos la confidencialidad de la información compartida por terceros.

5. Responsabilidad social y medioambiental

– Somos conscientes del impacto social y ambiental de nuestra actividad.
– Nos comprometemos a una gestión responsable de recursos y residuos.
– Buscamos contribuir positivamente a nuestra comunidad.

6. Cumplimiento y canal de comunicación

– Todas las personas que trabajamos en Manufactures Cusell debemos cumplir este Código.
– Cualquier incumplimiento o duda debe comunicarse de forma confidencial a Gerencia de Manufactures Cusell.- La empresa garantiza que no habrá represalias por informar de buena fe.

7. Aprobación y revisión

Este Código Ético ha sido aprobado por la Dirección el 05/05/2025 y se revisará periódicamente para asegurar su actualización y adecuación.

Carles Cusell,
Gerente
Manufactures Cusell